2024年5月27日,万邦德制药集团博士后科研工作站博士后出站暨中期考核会顺利召开,会议采取“线上+线下”的形式,邀请公司副总经理林红担任评议小组组长,福建师范大学项生昌(博士生导师),东北农业大学付颖(博士生导师)、许晶(博士生导师),万邦德制药集团赵冠甲(研发中心主任)、蒋栋(副总经理)、方水霞(研发中心副主任)、唐波(原料药事业部副总经理)、林金新(QC部/分析中心副总监)、徐小强(人力资源部总监)、姜新宇(湖南华宝通药业总经理)、刘鹏程(江苏贝斯康药业副总经理)担任评议小组成员。

       会上,首先由王健博士就其研究课题及在站期间工作情况作出站汇报。自2022年5月进站以来,王健博士利用自身在有机化学方面的专业理论知识及在有机合成领域的经验,在传统合成方法的基础上,深入探索研究503的合成工艺,成功打通合成路线。在站期间,其研究成果“绿色氧化环化合成505”获得突破,成功以第一作者及通讯作者身份在国际期刊《Tetrahedron Letters》发表论文。

       经评议小组决议,王健博士在站期间,紧密结合企业需求,坚持严谨科研作风,取得的成果丰硕,符合出站条件,一致同意通过出站考核。



       在站博士朱啻凡作中期汇报,在过去一年中,朱啻凡博士主要专注于NF合成方法的改进,根据开题报告拟定的新路线,结合文献调研以及实验条件的筛选及优化,目前该项目己经初步将路线打通。

       经评议小组决议,本研究项目符合博士后联合培养研究相关要求,一致同意通过中期考核。



       在站博士张俊琦作中期汇报,项目基于AXS的合成方法改进开展了扎实有效的研究,目前各个步骤均取得了一定的研究成果,为下一步的研究奠定了基础。研究内容符合前期制定的计划,研究进度适中,研究方法得当。

       经评议小组决议,本研究项目符合博士后联合培养研究相关要求,一致同意通过中期考核。



       在站博士刘聪敏作中期汇报,刘聪敏博士的课题围绕污染物残留检测开展研究,目前针对重金属、部分禁用农药残留建立了检测方法,未来将完善以上方法的方法学验证,并对其他禁用农药残留和真菌毒素进行检测方法的开发,该研究对提升相关产品质量具有重要意义。

       经评议小组决议,本研究项目符合博士后联合培养研究相关要求,一致同意通过中期考核。



       博士后科研工作站是科研人才的蓄水池,发挥着筑巢引凤、外引内育的重要作用。自2021年博士后科研工作站建立至今,万邦德制药不断推进企业与高校、科研院所的合作关系,以“人才+项目”的发展模式,吸引一批博士后进站开展科研工作,推动校企合作和产学研融合,促进科研成果转化成企业生产力和竞争力。

       此次博士后出站暨中期考核报告会的圆满召开以及联合培养的第一位博士后的顺利出站,标志着公司在高层次人才引进和培养工作取得重要阶段性成果。公司将继续推动人才队伍建设,做好技术创新的“能源站”和“引擎器”,加快促进科研成果转化,提升核心竞争力,为助推企业高质量发展贡献力量。